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卓越绩效模式应用于血站管理的实践与探讨
【机构】 上海市血液中心；
【摘要】 <正>目的引入卓越绩效模式,提高组织整体的绩效和能力,促进组织持续发展。方法通过贯标落实学习标准、对标国内外先进组织、完善战略目标制定、优化绩效测量与评价体系,将卓越绩效模式与中心各方面工作进行融合。结果形成有中心特色的质量管理工作,最终荣获"2019年上海市政府质量奖质量金奖"。
- 【会议录名称】 中国输血协会第十届输血大会论文摘要汇编（2020.10 天津）
- 【会议名称】中国输血协会第十届输血大会
- 【会议时间】2020-10-14
- 【会议地点】中国天津
- 【分类号】R197.6
- 【主办单位】中国输血协会