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社会网络有助于提升团队创造力吗?

Can Social Network Promote Team Creativity?

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【作者】 王磊付鹏翔

【Author】 WANG Lei;FU Peng-xiang;

【机构】 东北财经大学工商管理学院

【摘要】 本文运用元分析的方法探讨社会网络与团队创造力的关系,基于包含2 154个团队的28项研究,发现内部网络连带、网络异质性、外部网络连带与团队创造力呈显著正相关,而网络密度与团队创造力之间的正相关关系不显著。本文还检验了不同因素对社会网络与团队创造力之间的调节作用,发现区域因素对网络异质性与团队创造力之间的调节作用显著,团队属性对内部网络连带、外部网络连带与团队创造力之间的调节作用显著,团队规模对外部网络连带与团队创造力之间的调节作用显著。

【关键词】 社会网络团队创造力调节效应元分析
【基金】 国家自然科学基金青年项目“中国家族企业成长中差序式领导对员工及团队创造力的影响:一个跨层次跟踪研究”(71402019);国家社会科学基金重大项目“新组织理论与组织治理”(11&ZD153);辽宁省高等学校杰出青年学者成长计划“基于网络视角的差序式领导与家族企业团队创造力研究”(WJQ2015013)
  • 【文献出处】 财经问题研究 ,Research on Financial and Economic Issues , 编辑部邮箱 ,2018年04期
  • 【分类号】C912.3;F272.92
  • 【被引频次】3
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