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浅谈管理层收购与国有企业改革
【摘要】 管理层收购20世纪70年代起源于美国,其倡导的管理策略是在人本主义基础上对人性的深刻发掘,最大限度地调动人的内在潜能。管理层收购实现了企业的三权统一,既是对传统管理理论的深化,使激励和要素理论具有可操作性,又是一种金融领域的创新技术,是杆杠收购的典范。本文在指出管理层收购的定义及起源的基础上,对其特征及作用进行阐述,提出完善对策。
- 【文献出处】 当代经济 ,Contemporary Economics , 编辑部邮箱 ,2013年11期
- 【分类号】F276.1;F271
- 【被引频次】2
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