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护理工作实施第三方考核的实践探讨

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【作者】 诸玲许兵唐正利

【机构】 无锡市第二人民医院

【摘要】 <正>近几年来,我院加强内部运行机制改革,实施了基于人事、绩效的护理管理,进一步强化了护理专业管理。为强化护理垂直管理功效,促进护理内涵管理,提高医疗服务水平,我们创新性地采用了护理工作第三方考核与护理部自我考核相结合的方式,旨在使院部对护理管理、护理质量、护理服务等方面都有相对具体、合理的评价、监控和管理。1院部以往对护理工作的考核1.1原考核形式我院实行基于平衡计分卡(BSC)模式下的要素式绩效分配。BSC绩效考核模

  • 【文献出处】 江苏卫生事业管理 ,Jiangsu Healthcare Administration , 编辑部邮箱 ,2012年03期
  • 【分类号】R47
  • 【被引频次】2
  • 【下载频次】42
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