【作者】 黄明学；
【机构】 西北农林科技大学经济管理学院；
【摘要】 对管理人员进行绩效考核,是高等学校普遍推行岗位设置管理,实施聘任制后必须建立的人力资源管理措施。文章对目前高校管理人员考核在观念、制度和实施中存在的主要问题进行分析后,有针对性地提出了改进措施,为高等学校改进管理人员的绩效考核提供了政策参考。更多还原
