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员工职业生涯管理体系的设计与实施

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【作者】 郑耀洲； 温华；

【机构】 中南财经政法大学； 西门子SFAE；

【摘要】 本文以A公司为例,剖析了跨国公司职业生涯管理体系设计与实施,以期为企业对员工的职业生涯管理实践提供参考和借鉴。

【关键词】 跨国公司； 组织职业生涯管理； 员工职业发展； 职业发展阶段理论；
  • 【文献出处】 中国人力资源开发 ,Human Resource Development of China , 编辑部邮箱 ,2010年12期
  • 【分类号】F272.92
  • 【被引频次】19
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