【作者】 张少兰；
【机构】 广东轻工职业技术学院团委；
【摘要】 高职院校辅导员队伍在选聘、管理、培养、发展四个关键环节仍存在种种现实困境。高职院校应以建立梯队人才库、绩效考核体系、专职辅导员评聘委员会为着力点,大力推进辅导员队伍的专家化、职业化。更多还原
