【作者】 田素安；
【机构】 枣庄学院；
【摘要】 <正>一、亲和力是构建和谐群体组织的“增凝剂”、第一,领导者的亲和力有助于集中班子成员的集体智慧,实现科学决策。在实施决策时,领导者能以人为本,态度诚恳,引领大家广开言路、集思广益、创造性思维,认真更多还原
