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一种提高下属积极性的方法

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【作者】 雒永信

【机构】 中国矿业大学

【摘要】 不断提高职工的积极性,是组织管理的永恒主题。本文试图以凝聚力与离心力平衡理论为基础,推导积极性的表达式,并据此逻辑得出提高下属积极性的方法。

【关键词】 积极性凝聚力离心力
  • 【文献出处】 中国人力资源开发 ,Human Resource Development of China , 编辑部邮箱 ,2006年07期
  • 【分类号】F272.92
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