饲料企业人才流失原因及对策

【摘要】 1外部原因1.1随着经济全球化的加剧,企业之间的竞争归根到底是人才竞争。这导致不少饲料企业的优秀人才被猎头公司或竞争对手挖走,因为大多数饲料企业相对于其它行业的企业来说,仍处于劣势。同时,不少大型企业运用一切力量和手段向弱小饲料企业的优秀人才下手,从而也造成了饲料企业的人才流失。1.2经济的快速发展促使信息的交流频率加快,同时也促使人们的思想和观念发生变化,人们不再单单局限于一份固定的工作;另外,新时代的人才适应能力强,喜欢追求新鲜感,尤其是年轻人更具有很强的挑战精神,“跳槽”成为一种人生体验和磨练方式,用来丰富人生阅历和积累社会经验;再者,不少人非常注重自我实现和个人发展,希望能够实现自己心更多还原