【作者】 陈惦忠； 李会欣；
【机构】 福州大学公共管理学院； 福州大学公共管理学院 研2002 福建福州350002； 研2002 福建福州350002；
【摘要】 本文在回顾我国近年来劳动争议特点的基础上 ,从主观和客观两方面对我国劳动争议的原因进行了分析 ,以期对制定相应对策提供依据。更多还原
