【作者】 巩倩倩； 陈慧；
【机构】 上海大学国际工商与管理学院； 上海大学国际工商与管理学院；
【摘要】 本文分别从员工关系理论和组织变革出发,分析了组织变革过程中员工关系的发展特点,针对这些特点从实践的角度提出对员工关系进行有效管理的方法,希望能给管理实践者以借鉴意义,促进企业在组织变革中实现组织效率与员工关系的双赢。更多还原
