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人力资源管理外包

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【作者】 关培兰胡志林

【机构】 武汉大学武汉大学

【摘要】 业务外包作为一种新的工具越来越多地被运用于人力资源管理中,据IDC预测,美国的人事外包业务额2003年将达到102亿美元。

  • 【文献出处】 企业管理 , 编辑部邮箱 ,2003年02期
  • 【分类号】F272.92
  • 【被引频次】187
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