【作者】 蒋硕亮；
【机构】 华中科技大学公共管理学院 武汉430074；
【摘要】 本文归纳和总结了我国古代公务人员清廉勤勉的激励思想,将这些激励思想概括为五种激励机制:伦理激励机制,法理激励机制,管理激励机制,情理激励机制和道理激励机制。希望对我们今天的廉政建设起到借鉴作用。更多还原
