【作者】 张丹； 程凯；
【机构】 湖南商学院； 湖南商学院 湖南长沙410205； 湖南长沙410205；
【摘要】 中国加入WTO后,人才的综合竞争力将获得提升,同时人力资源管理工作也面临新的考验。人力资源管理者应面 对这一形势,更新观念,采取有效措施,才能充分发挥人才资源的优势。更多还原
