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以人为本的现代人力资源管理研究

Study on Modern HRM

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【作者】 张向民； 朱大军；

【Author】 ZHANG Xiang - min ZHU Da - jun

【机构】 第一拖拉机股份有限公司人力资源部； 河南金融管理学院会计系 洛阳 471000； 郑州 450008；

【摘要】 本文从多个视角分析了企业的长远财富──人力资源，指出要实现以人为本的现代人力资源管 理，应从树立现代企业人力资源管理观念、逐渐转变企业人力资源管理职能、优化现代企业人力 资源管理环境、建立有序、高效的人才管理机制做起。

【Abstract】 Modern HRM depends upon building up modern HRM concept, transforming HRM function, op- timizing HRM environment and establishing a systematic and efficient HRM mechanism.

【关键词】 人力资源管理； 现代企业管理； 管理理论研究；
【Key words】 human resource management (HRM)； modern business management； management theory study；
  • 【文献出处】 郑州航空工业管理学院学报(社会科学版) ,Journal of Zhengzhou Institute of Aeronautical Industry Management , 编辑部邮箱 ,2001年02期
  • 【分类号】C96
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