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高校内部管理模式与运行机制的探讨——兼论大学职能与管理目标
【摘要】 为告别过去把高校内部管理视同为类似于办政府、办军队、办企业或办慈善机构式的传统管理模式,本文试图探讨建立一种新的内部管理模式与运行机制的思路,即以人为本设计新的管理模式和运行机制的框架;认真履行当今时代赋予高校培养人才、创造知识、转化成果、交流学术的四大职能;努力追求良好的学校秩序,一流的教育质量和出色的办学效益三大管理目标。
- 【文献出处】 北京邮电大学学报(社会科学版) ,Journal of Beijing University of Posts Telecommunications , 编辑部邮箱 ,1999年02期
- 【分类号】G647
- 【被引频次】3
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