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解决脑体倒挂 提高知识分子待遇

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【作者】 李绍伟; 周砚秋; 魏世英; 宋健华;

【机构】 中国矿业大学; 中国矿业大学;

【摘要】 <正> 我国脑力劳动者与体力劳动者的工资关系是劳动工资工作中最重要的关系之一。这个关系处理得好坏,直接影响着劳动者积极性的发挥。人们议论分配不公,焦点是脑力劳动者与体力劳动者之间收入倒挂,即复杂劳动与简单劳动的报酬倒置。 脑体收入倒挂实际上是一个总体比较概念,其含义是在我国劳动工资中,知识密集部门(如文教、卫生、科研、机关等)与劳动密集部门(如企业、建筑业、加工生产行业、服务业、个体经营等)相比,前者平均实际收入明显低于后者,形成了复杂劳动者的报酬低于

  • 【文献出处】 煤炭高等教育 ,Meitan Higher Education , 编辑部邮箱 ,1992年01期
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