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实施人才强校战略 加强人才引进工作

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【摘要】 人才引进是一项复杂的系统性工作,学校在人才引进中要从学校自身实际出发,避免盲目性;要制定引进高层次人才的考核评价体系,注重人才引进质量;要转变观念,营造人才成长与发展的优良环境;要引进和培养高层次创新拔尖人才,加强创新团队建设;要引进人才坚持专、兼职相结合的原则,提高教师队伍水平。

【关键词】 人才强校人才引进高等院校管理
  • 【文献出处】 中国高校科技与产业化 ,Chinese University Technology Transfer , 编辑部邮箱 ,2006年S1期
  • 【分类号】G647.2
  • 【被引频次】1
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