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企业人才流失危机的预警分析与预控管理
【摘要】 “人才流失”是近年来中国企业面临的难题之一。文章通过对人力资源管理环节的剖析和反思,分析了人才流失的危机征兆,构建了企业“人员流失预控机制”,并且探讨了相关的管理策略,以期对中国企业的人才流失危机管理实践有所帮助。
- 【文献出处】 沿海企业与科技 ,Coastal Enterprises and Science & Technology , 编辑部邮箱 ,2006年03期
- 【分类号】F272.92
- 【被引频次】30
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