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试论人力资源会计的理论基础

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【作者】 赵宇凌孙志梅

【机构】 东北财经大学东北财经大学

【摘要】 目前,人力资源会计的研究处于缓慢发展之中,其原因之一是人力资源会计理论基础尚显薄弱,因此,对人力资源会计相关问题的研究呈现出“救火式”特征,相互间的逻辑关系并不紧密。因此,本文试对人力资源会计的理论基础进行探讨,以期能有助于人力资源会计的进一步研究。

【基金】 辽宁省人事厅科研项目“振兴老工业基地的人才资本投资研究”(LRY04007)的阶段性研究成果。
  • 【文献出处】 绿色财会 ,Green Finance and Accounting , 编辑部邮箱 ,2006年07期
  • 【分类号】F235
  • 【被引频次】4
  • 【下载频次】152
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