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知识型企业的创新与薪酬制度

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【作者】 杨波； 李明彦； 杨雪莲；

【机构】 四川大学工商管理学院； 四川大学工商管理学院；

【摘要】 本文在界定知识型企业概念的基础上指出知识型企业的核心在于创新;通过分析创新行为提出了在制定全面报酬的时候的一些问题;通过分析知识型企业的生命周期的特点,提出了知识型企业的激励性报酬制度。最后提出了一些建议。

【关键词】 知识型企业； 创新； 薪酬制度；
  • 【文献出处】 四川经济管理学院学报 ,Sichuan Business Journal , 编辑部邮箱 ,2002年03期
  • 【分类号】F272
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