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审视末位淘汰末位淘汰

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【作者】 何凡兴；

【机构】 中国人民大学劳动人事学院；

【摘要】 是否在企业中实行末位淘汰,可能是近年来在人力资源领域争论最多的话题之一。本文阐述了有关末位淘汰的六个方面的问题,并且对有关争论的问题进行了归纳总结。当然,一篇文章不可能终结对一个充满争议的话题的讨论。我们将继续关注有关的不同观点。——编者

【关键词】 末位淘汰； 人力资源领域； 离岗培训； 薪酬福利； 活力曲线； 竞争能力； 人力资源开发； 杰克·韦尔奇； 职位评价； 职位分析；
  • 【分类号】F272
  • 【被引频次】7
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