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国有企业经营者激励与约束的二重缺位问题

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【作者】 高欢迎；

【机构】 大连铁道学院；

【关键词】 国有企业经营者； 缺位问题； 二重； 老三会； 公司治理结构； 新三会； 商场如战场； 公司财务报告； 报酬机制； 人才配置；
  • 【文献出处】 经济问题探索 ,Inquiry Into Economic Problems , 编辑部邮箱 ,2001年01期
  • 【分类号】F276.1
  • 【被引频次】16
  • 【下载频次】84
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