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日本企业人力资源开发的特色

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【作者】 彭纪生；

【机构】 江苏南京农业大学人文学院；

【摘要】 日本公司很多称作“会社”。“会社”的日语本意是“大有赖以生存的集团。强烈的集团意识所形成的向心力和凝聚力，是日本企业在激烈的国际竞争中不断取胜的精神基础。

【关键词】 集团意识； 人力资源开发； 精神基础； 年功序列制； 国际竞争； 终身雇佣制； 组织管理； 新技术产业化； 合理化建议； 市场竞争；
  • 【文献出处】 中国人力资源开发 ,HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT OF CHINA , 编辑部邮箱 ,2000年04期
  • 【分类号】F279.313
  • 【被引频次】8
  • 【下载频次】156
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