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心理咨询师胜任特征研究
【机构】 南京大学心理健康教育与研究中心；
【摘要】 从胜任特征理论出发,对20名心理咨询师的行为事件访谈,建立心理咨询师胜任特征模型,包括基准性胜任特征和鉴别性胜任特征两部分。初步得到的结论是:①心理咨询师"基准性胜任特征"包括11个条目:利他性,建立关系的基本态度,人际理解和洞察,尊重,培养他人,自我觉察,自我控制力,开放性,语言表达能力,人格健全与完善以及专业知识和技能。这是从事心理咨询工作的基本条件。②心理咨询师"鉴别性胜任特征"包括9个条目:建立关系的基本态度,人际理解和洞察,弹性,影响力,自我觉察,自我控制力,人格健全与完善,阅历与经验,专业知识与技能。这是优秀心理咨询师表现更为出色的特征。
- 【会议录名称】 二十年“心”之探索——高校心理健康教育理论与方法研究
- 【会议名称】第十一届全国大学生心理健康与咨询学术交流会
- 【会议时间】2010-05
- 【会议地点】中国北京
- 【分类号】G448
- 【主办单位】中国心理卫生协会大学生咨询专业委员会