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我国运动员人力资本收益分配理论研究
【作者】 刘平；
【机构】 沈阳体育学院；
【摘要】 <正>运动员劳动成果的归属判定,运动员人力资本收益分配制度的建立与完善,是关系到体育劳动领域收入分配效率与公平的重要问题。运动员培养投资和投资回报、运动员劳动收入分配也越来越引起社会的关注,运动员人力资本收益合理分配已经成为亟待研究的课题。本文采用以制度经济学、政治经济学、劳动经济学、公共事业管理学等相关学科理论为基础,研究我国运动员人力资本收益分配制度,探索我国运动员人力资本收益形成与分配原理,研究成果为管理部门制定收入分配政策提供参考。
- 【会议录名称】 当代中国辽宁发展·创新·和谐——辽宁省第二届哲学社会科学学术年会获奖成果文集
- 【会议名称】当代中国辽宁发展·创新·和谐——辽宁省第二届哲学社会科学学术年会
- 【会议时间】2009-09-17
- 【会议地点】中国辽宁锦州
- 【分类号】G80-05
- 【主办单位】中共辽宁省委宣传部、辽宁省发展和改革委员会、辽宁省教育厅、中共辽宁省委党校、辽宁社会科学院、辽宁省社会科学界联合会