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浅谈医院分配奖惩机制的合理性
【机构】 北京肿瘤医院；
【摘要】 <正>进入新世纪以来,在市场经济大潮的冲击下,市场竞争环境日趋激烈,医院生存与发展面临激烈地挑战。随着各种"诚招英才"、"招聘骨干"的广告接踵而来,如何留住人才、用好人才,已经成为医院生存与发展的关键,医院固有的薪酬分配体系已不再满足现代医院的发展需求。因此,有必要对现有薪酬体系进行分析,找出存在问题,进而提出改进措施,以完善其不足。
- 【会议录名称】 第十九届全国肿瘤医院管理学术研讨会论文汇编
- 【会议名称】第十九届全国肿瘤医院管理学术研讨会
- 【会议时间】2009-10-28
- 【会议地点】中国湖北武汉
- 【分类号】R197.3
- 【主办单位】中国医院管理学会肿瘤医院管理分会、卫生部全国肿瘤防治研究办公室、中国抗癌协会肿瘤医院管理专业委员会