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Biodata—一种有效的人事选拔方法
【机构】 北京师范大学心理学院；
【摘要】 <正>近年来,随着世界经济的飞速发展,全球化步伐的不断加快。人事测评领域特别是选拔领域受到越来越多的关注。如何从众多的应聘者中甄选出具有胜任力的员工,以提升整个公司的竞争力,成为每一公司必须面对的重要课题。国外元分析研究显示认知能力测验、工作样本分析、人格测验、结构化面谈、评价
- 【会议录名称】 全国教育与心理统计测量学术年会论文摘要集
- 【会议名称】全国教育与心理统计测量学术年会
- 【会议时间】2006-05-15
- 【会议地点】中国江苏南京
- 【分类号】C962
- 【主办单位】中国教育学会教育统计与测量分会、中国心理学会心理测量专业委员会