让厚重的组织飞起来

【摘要】 <正>降低管理复杂度，用简单而坚定的原则促进员工合作，提升组织绩效。当下有些企业组织架构越来越厚重，管理越来越复杂，KPI设定越来越多，绩效管理难度却不降反增。一切管理动作都是为了完成组织目标，需要通过员工合作。员工合作不是为了相互搞好关系，而是真正促进完成工作和提升绩效。回到工作本身，降低管理复杂度，用简单而坚定的原则促进员工合作，提升组织绩效是关键。更多还原