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虚拟动态股权激励理论与实践探究
【摘要】 文章首先研究了人力资本股权激励的理论基础,指出目前状态下人力资本与物力资本在产权性质上的本质区别;阐释了虚拟动态股权激励的理论内涵,揭示它"虚拟"股权的特点和"动态"参与剩余收益分配的实质,探讨了虚拟动态股权的激励效应;通过案例分析,设计了虚拟动态股权激励的一般框架,为在保持控制权前提下实施长期激励的企业实践提供路径指引。
【基金】 河北省科技厅软科学项目“供给侧结构性改革驱动的科技创新型价值创造机制研究”（项目编号：19454704D）阶段性研究成果
- 【文献出处】 财会通讯 ,Communication of Finance and Accounting , 编辑部邮箱 ,2022年02期
- 【分类号】F272.92
- 【被引频次】2
- 【下载频次】594