节点文献
浅谈临床护士绩效考核管理
【摘要】 探讨绩效管理的内涵,提高临床科室护士的工作积极性、主动性、创造性,不断提高核心竞争力。通过分析基层医院绩效考核误区,探讨多种绩效考核管理的科学方法,结合临床实际改进绩效考核管理,从而提高护理质量与护士专业技能。应用绩效考核方法提高护理质量管理成效,使护士队伍稳定、护士个人潜能得到激发,患者满意度提高。
- 【文献出处】 甘肃科技 ,Gansu Science and Technology , 编辑部邮箱 ,2018年23期
- 【分类号】R47
- 【下载频次】71