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用人单位知情权对劳动合同效力的影响

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【作者】 王敏

【机构】 山东农业大学文法学院

【摘要】 用人单位知情权和劳动者的隐私权的冲突体现了劳动合同双方的利益博弈。用人单位知情权应根据实际情况限定在一个合理的范围内。在劳动合同订立和履行的不同阶段,用人单位知情权对劳动合同的效力也会产生不同的影响。

【关键词】 用人单位知情权隐私权利益协调无效
  • 【文献出处】 法制与社会 ,Legal System and Society , 编辑部邮箱 ,2018年17期
  • 【分类号】D922.5
  • 【被引频次】4
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