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城市社区非营利组织人力资源管理存在的问题及解决对策
【摘要】 城市社区非营利组织是不以营利为目的,旨在服务民众、参与社区治理、提供社会公共服务、制动政府职能转变的民间组织。随着经济社会的快速发展,城市社区非营利组织也在不断发展壮大,但其在人力资源管理方面还存在着诸如社会公信力和认可度不高,缺乏有效的激励机制,以及专业人员的比重较低等一系列问题,需要尽快采取措施加以改进,以使其适应社区发展的需要。
- 【文献出处】 科技创新导报 ,Science and Technology Innovation Herald , 编辑部邮箱 ,2017年16期
- 【分类号】C912.2;F272.92
- 【被引频次】2
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