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需求导向的人力资源管理实践教学体系优化

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【作者】 罗帆孙泽厚

【机构】 武汉理工大学管理学院

【摘要】 在人力资源管理专业实践教学需求调研的基础上,以实践教学计划和教学大纲的修订、实践教学平台的构建、实践教学资源的建设和仿真实践教学方法的改革为主要内容,根据需求导向对人力资源管理实践教学体系进行优化设计,提出实践教学的对策。

  • 【文献出处】 人力资源管理 ,Human Resource Management , 编辑部邮箱 ,2015年02期
  • 【分类号】G642.4;F240-4
  • 【被引频次】2
  • 【下载频次】152
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