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高职课程考核改革的思考

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【作者】 陈立鲜明

【机构】 江西工业工程职业技术学院

【摘要】 课程考核改革主要是课程考核内容、方式和方法的改革,把考核与教学过程紧密结合起来,使学生学习过程落到实处,科学测评学习效果,反馈学习信息,促进学生的自主学习和能力的提高。课程考核改革是教学改革的重要切入点和突破口,与传统考核方法做比较,本文的几点想法,克服了目前课程考核中的一些弊端,培养了学生的综合能力,体现了职业教育的教育特点,适应高等职业教育发展的需要。

【关键词】 考核方式能力培养职业教育
  • 【文献出处】 中小企业管理与科技(下旬刊) , 编辑部邮箱 ,2014年01期
  • 【分类号】G712
  • 【被引频次】2
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