思想政治工作在公立医院人力资源管理中的价值

【摘要】 目的:医院思想政治工作的核心是以人为本,人是最宝贵的财富,并且在公立医院人力资源管理中发挥政治主导的正确方向价值,人力资源管理的水平和质量直接关系到医院社会效益与经济效益的提高。同时,创新思想政治工作的新理念、机制和方法,不即断更新观念,总结经验。充分调动医护人员的积极性和创造性,最大限度地发掘员工的潜能,充分发挥思想政治工作在人力资源管理中的积极作用,从而促进公立医院可持续的科学发展。更多还原