员工高效执行力培养记——近代晋商长裕川茶庄《行商遗要》的启示

【摘要】 <正>具有优秀执行力的员工,就像是长在"爬山虎"细弱藤蔓上的无数只小脚,紧紧地抓住陡立的墙壁,即使枯萎也绝不松开。而员工高效执行力的养成,依赖于企业扎实做好"商业功课",对长期的实践结果进行持续性总结,尤其要关注那些看似与业务无关,但有可能导致商业运营功亏一篑的细节,不断完善员工的执行方案更多还原