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浅谈护士绩效考核在护理管理中的应用效果
【摘要】 <正>随着医学模式的转变,护理人员的工作能力与职业素质越来越受到社会的关注,如何激励护理人员的工作积极性、科学地对其评价是其现代护理管理者亟待解决的问题,护理人员实行科学的绩效考核是解决问题的关键。绩效考核是深入开展优质护理服务关键环节之一。我院于2010年8月底启动了各级护理人员绩效考核实施方案,重新调整管理思路,"以人为本"增强说服力,打破了平均分配的管理模
- 【文献出处】 中国医药指南 ,Guide of China Medicine , 编辑部邮箱 ,2012年08期
- 【分类号】R47
- 【被引频次】9
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