节点文献

薪资管理系统中数字签名的应用研究

  • 推荐 CAJ下载
  • PDF下载
  • 不支持迅雷等下载工具,请取消加速工具后下载。

【作者】 陈昊周俊

【机构】 东南大学自动化学院

【摘要】 一个安全的薪资管理系统必须要有对非法数据修改的检测能力。本文把数字签名运用至数据库领域,对薪资管理系统签名的内容整体进行非对称加密,生成数字签名,使其保证数据在业务流程之间不被错误地修改。实例证实数字签名是可以保证数据完整性、可信性和非否认性的有效解决方案,且数字签名相比于纸质签名和普通电子签名可以更加有效地保障数据的安全性。

【关键词】 薪资系统数字签名非对称加密RSA
  • 【分类号】TP315;F270.7
  • 【被引频次】1
  • 【下载频次】52
节点文献中: 

本文链接的文献网络图示:

本文的引文网络