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论招聘中的品牌塑造之道
【摘要】 品牌传播是一个全方位的过程,从这一角度而言企业招聘活动的品牌传播价值巨大。招聘活动可以有效的传播企业文化与企业产品价值,并可以巩固、培养与消费者或潜在消费者的关系。在具体操作层面上,企业可以从招聘规划、内容设计、媒体选择、细节管理、实习活动等多个方面来实现品牌形象的有效传播。
- 【文献出处】 人力资源管理 ,Human Resource Management , 编辑部邮箱 ,2011年07期
- 【分类号】F273.2
- 【被引频次】2
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