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民营企业职业经理人的跳槽与约束

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【作者】 应志方

【机构】 宁波大学

【摘要】 民营企业职业经理人的跳槽问题是当今民营企业所关注的一个热点问题,本文通过对民营企业职业经理人跳槽现状的描述,从跳槽意愿、跳槽机会、跳槽制约三方面入手,详细分析了民营企业职业经理人跳槽的原因,并针对性地提出了约束民营企业职业经理人跳槽行为的几点思考。

【关键词】 职业经理人跳槽约束
  • 【文献出处】 人力资源管理 ,Human Resource Management , 编辑部邮箱 ,2011年01期
  • 【分类号】F272;F276.5
  • 【被引频次】5
  • 【下载频次】300
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