节点文献

基于双边激励的产学研合作最优利益分配方式

The optimal profit sharing arrangement in industry-university-institution cooperation based on double-sided incentive

  • 推荐 CAJ下载
  • PDF下载
  • 不支持迅雷等下载工具,请取消加速工具后下载。

【作者】 黄波孟卫东李宇雨

【Author】 HUANG Bo,MENG Wei-dong,LI Yu-yu School of Economics and Business Administration,Chongqing University,Chongqing 400044,China

【机构】 重庆大学经济与工商管理学院

【摘要】 考虑研发成功概率与研发投入相关,产品市场收益与市场投入相关,研究了如何通过合理的利益分配来防范产学研合作中的道德风险,促使研发方按契约规定进行资源投入.对比分析了固定支付方式、产出分享方式、混合方式以及改进混合方式等分配方式的激励效率,并在此基础上找出了不同外部环境下的最优利益分配方式.最后通过算例及案例分析对主要研究结论进行了验证.

【Abstract】 Under the assumption that there is technique uncertainty in R&D,and the success probability of R&D and market return is related to individual resource committed to them,we study how to use profit sharing arrangement to reduce moral hazard in cooperation of industry-university-institution and stimulate the university or institution to commit R&D resource according to contract.Based on the comparative analysis of the incentive efficiency between fixed sharing arrangement,proportional sharing arrangement,mixed sharing arrangement,and improved mixed sharing arrangement,the optimal profit sharing arrangement for different condition is found out.Finally,a numerical example and a case study are given to illuminate the main conclusion of this paper.

【基金】 国家社会科学基金重点资助项目(08AJY028);教育部人文社会科学研究项目(09YJC790279)
  • 【文献出处】 管理科学学报 ,Journal of Management Sciences in China , 编辑部邮箱 ,2011年07期
  • 【分类号】F273.1;F224
  • 【被引频次】141
  • 【下载频次】2719
节点文献中: 

本文链接的文献网络图示:

本文的引文网络