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应用自我效能感对年轻护士培养的效果分析

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【摘要】 本文探讨应用自我效能感方法对年轻护士的培养。将年轻护士随机分成观察组和对照组,结果发现应用自我效能感方法能最大限度地发挥年轻护士的潜能,对提高年轻护士的综合能力有重要意义。

  • 【文献出处】 医院管理论坛 ,Hospital Management Forum , 编辑部邮箱 ,2011年04期
  • 【分类号】R47
  • 【被引频次】6
  • 【下载频次】99
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