节点文献

论大学人力资源管理课程考试改革

  • 推荐 CAJ下载
  • PDF下载
  • 不支持迅雷等下载工具,请取消加速工具后下载。

【作者】 杨娟

【机构】 长江大学管理学院

【摘要】 考试是检验学生学习成果的一种必要手段。但是,现在大学考试出现了形式单一、内容陈旧、考生功利思想严重等问题。为了扭转这一局面,有必要根据课程教学内容、性质、学习目的与要求对原有考试制度作出调整与改革。

  • 【文献出处】 现代商贸工业 ,Modern Business Trade Industry , 编辑部邮箱 ,2010年20期
  • 【分类号】G647.2
  • 【被引频次】7
  • 【下载频次】79
节点文献中: 

本文链接的文献网络图示:

本文的引文网络