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法定退休年龄的社会性别解析

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【作者】 魏敏

【机构】 江苏科技大学人文社科学院

【摘要】 自新中国成立以来,我国一直实行差别退休年龄规定。女性早于男性退休曾被看作是社会主义制度优越性之一,但现在差别退休年龄则更多地被视为是一种机制性的基于性别的直接歧视。以社会性别为视角分析现行退休年龄规定,能够探究其背后的更深层次原因。

【关键词】 退休年龄社会性别解决对策
【基金】 江苏省教育厅高校哲学社会科学研究项目成果之一,项目编号:09SJB820011
  • 【文献出处】 人民论坛 ,People’s Tribune , 编辑部邮箱 ,2010年23期
  • 【分类号】D922.51
  • 【被引频次】3
  • 【下载频次】312
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