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信息技术对组织绩效影响研究的新视角

The Impact of Information Technology on Organizational Performance:A New Perspective

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【作者】 孙晓琳王刊良

【Author】 SUN Xiao-lin1,2,WANG Kan-liang1(1.The School of Management,Xi’an Jiaotong University,Xi’an 710049 China;2.The School of Management,Xi’an University of Finance and Economics,Xi’an,710061China)

【机构】 西安交通大学管理学院西安财经学院管理学院

【摘要】 随着信息化的推进,组织在信息技术上的投资不断增加,信息技术对组织绩效影响成为研究者所关注的问题。本文对相关文献进行回顾,并从中提炼出基于中介变量和调节变量的研究新视角。在此基础上本文提出了信息技术对组织绩效影响的整合模型,该模型引入IT能力作为中介变量,引入IT治理模式作为调节变量。

【Abstract】 With the development of informationization,many companies invest heavily in information technology.Academics focus on the impact of information technology on organizational performance.After reviewing the literature,this paper put forward a new perspective based on mediator variable and moderator variable.At the end of this paper,we propose an integration model about the impact of information technology on organizational performance,which introduce the IT capability and IT governance as mediator variable and moderator variable respectively.

【基金】 国家自然科学基金重大资助项目(70890080,70890081);国家社科基金资助项目(07XTJ002);国家统计局科研计划资助项目(2008LY076)
  • 【文献出处】 中国软科学 ,China Soft Science , 编辑部邮箱 ,2009年03期
  • 【分类号】F224;C936
  • 【被引频次】40
  • 【下载频次】1525
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