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个人职业生涯规划咨询案例分析
【摘要】 职业生涯规划通常由自我分析、设定目标、实施实现目标的策略和评估与修订四部分组成。本文介绍了Super提出的职业生涯发展理论,并通过对职业生涯规划的学习,总结出了一套职业生涯规划咨询流程,并报告了一例依据此流程咨询的案例。
- 【文献出处】 管理观察 ,Management Observer , 编辑部邮箱 ,2009年10期
- 【分类号】G647.38
- 【被引频次】4
- 【下载频次】1222
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【摘要】 职业生涯规划通常由自我分析、设定目标、实施实现目标的策略和评估与修订四部分组成。本文介绍了Super提出的职业生涯发展理论,并通过对职业生涯规划的学习,总结出了一套职业生涯规划咨询流程,并报告了一例依据此流程咨询的案例。