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我国不同级别公立医疗机构职工流动现状分析
【摘要】 <正>在市场经济条件下,对于我国公立医疗机构之问的人员流动来说,除了地区之间的流动以外,省、市、县和社区机构之间的流动也是重要的一个现象。级别愈高的医院其等级也往往越高(等级相关系数0.77,P=0.00),高等级医院可能意味着更高的收入和更好的发展机会,于是可以推论,人员
【基金】 国家杰出青年基金(79925002);卫生部科研基金;复旦大学青年教师科研启动基金
- 【文献出处】 中国医院管理 ,Chinese Hospital Management , 编辑部邮箱 ,2008年01期
- 【分类号】R197.2
- 【被引频次】3
- 【下载频次】185