高校“银色人才”在独立学院办学中的运用与实践

【摘要】 我国"银色资源"十分丰富,特别是高校"银色人才"是一笔巨大的社会财富。作者从我国"银色人才"的现状、独立学院为高校"银色人才"开发提供发展平台、高校"银色人才"在独立学院的实践等方面,阐述了高校"银色人才"的五种优势(知识优势、经验优势、政治优势、时间优势、资源优势)对独立学院教学和学生管理所起到的作用,从而真正实现高校"银色人才"老有所学、老有所为、老有所乐。更多还原